Contents
Tababarka cilmi nafsiga maanta waa habka ugu firfircoon uguna waxtarka badan ee horumarka shakhsi ahaaneed. Dabcan, marka hore dadku waxay u yimaadaan tababaro hawlo kale leh: tababarrada shakhsi ahaaneed waxay rabaan inay naftooda fahmaan, bartaan wax cusub oo faa'iido leh, dadka qaarkood waxay rabaan oo kaliya inay ballaariyaan goobahooda bulsheed. Waxay helayaan waxaas oo dhan, laakiin haddii tababaruhu uu yahay mid karti leh, ka qaybgalayaasha tababarku waxay helayaan wax badan: aragtida rajada horumarinta, qalab qani ah, iimaanka xooggooda iyo dareenka farxadda nolosha.
Hogaamiyaasha guuleysta ee tababbarka cilmi nafsiga ugu dambeyntii waxay noqdaan kuwo xiiseeya shaqada macalinka ganacsiga: waxaa loo arkaa mid aad u sharaf badan oo inta badan si fiican loo bixiyo.
Sidee xirfadda «cilmu-nafsiga» la xidhiidha shaqada tababaraha ganacsiga? - Sida ugu toosan. Ugu yaraan kala badh tabobarrada la sheegay inay yihiin tababaro ganacsi waa tababaro shaqsiyeed oo ujeedadoodu tahay in lala shaqeeyo shakhsiyadda maamulaha ama shaqaalaha.
Tababarada ugu badan ee ay qabtaan khubarada cilminafsiyeedka ee dhanka ganacsiga waa tababarada cilmi nafsiga iibka. Waqti ka dib, tababarro ku saabsan dhisidda kooxda, maareynta waqtiga, maareynta cadaadiska, cilmi-nafsiga hoggaanka iyo hoggaaminta ayaa halkan lagu daray.
Si loo qabto tababbaradan oo kale, fududeeyuhu waa in uu leeyahay waayo-aragnimada ku habboon oo uu ku habboon yahay shakhsi ahaan: si guul leh u yaqaan dhammaan xirfadahan laftiisa. Soo-bandhige cusub, tababarrada tababarayaashu waa caawinaad halis ah, taas oo u oggolaanaysa inay fahmaan sida loola shaqeeyo koox, sida saxda ah ee loo qoro barnaamijka tababarka, oo ay uga jawaabaan su'aalaha ugu muhiimsan ee khuseeya tababarayaasha intooda badan. Gudaha Ruushka, waxaa jira xarumo badan oo tababaro ah oo bixiya tababaro noocaas ah, oo ay ugu weyn tahay Xarunta Sinton. Tababarada tababarayaasha ee xarunta Sinton waxaa qabta khabiiro aqoon sare leh, tababarayaal caan ah oo sanado badan leh khibrad shaqo oo guul leh. lagu taliyay
Is-xakamaynta xirfadeed ee soo-bandhigaha
Maadaama uu yahay hogaamiyaha tababarada cilmi nafsiga, tababaruhu wuxuu u shaqeeyaa inta badan seddex siyaabood.
Doorashada ugu horreysa waa in aad noqoto tababare gudaha ah oo ka tirsan hay'ad (shirkad), oo qabanaya tababaro shaqaalaha ururkan. Inta badan, tani waa shaqada macalinka ganacsiga, laakiin shirkadaha qaarkood (tusaale ahaan, shirkadaha waaweyn ee shabakadaha) tani waa tababar shakhsi ahaaneed oo loogu talagalay horumarinta xirfadaha isgaarsiinta, xirfadaha hoggaaminta, iyo kartida la shaqaynta dadka.
Doorashada labaad waa in aad noqoto tababare la shaqeeya mid ama xarun kale oo tababar ah. Kadibna maamulayaasha xarunta tababarku waxay qabanqaabin doonaan xayaysiisyada tababarada waxayna ilaalin doonaan dhammaan arrimaha ururka (abaabulka xarumaha, aruurinta lacagaha, bixinta canshuuraha).
Iyo ikhtiyaarka saddexaad waa in la doorto dariiqa tababaraha madaxa-bannaan ee u shaqeeya si xor ah, si madax-bannaan u qora kooxaha oo xalliya dhammaan arrimaha ururka. Fiiri →
Professiogram ee tababaraha - hogaamiyaha tababarada cilmi nafsiga
Shaqada tababaraha gudaha, shaqada macalinka dibadda iyo jidka madaxa-bannaani waa saddex xaaladood oo nololeed iyo shaqo oo aad u kala duwan, iyo profiles-xirfadeedka tababarayaasha halkan waxay noqon doonaan kuwo ka duwan. Fiiri →